5chまとめ♦ 「賃上げ」のニュース続くが……実際は73％が「給料変わらない」 [煮卵★]

　
　
反対はたったの10％
高市自民党大爆死ｗｗｗ

毎日新聞が23、24日に実施した全国世論調査で、女性が天皇になることについて尋ねたところ、賛成が72％に上り、反対（10％）を大きく上回った。「わからない」も17％あった。
　
　

>>1
3%以下の賃上げをなぜ「変わらない」に含めるの？

景気良いんやが
なんか物が安く感じるぐらいやぞ？？

> 「変わらない（3％未満の賃上げ含む）」
はいはい

輸出大企業はどんどん大幅賃上げしても中小企業はほとんど変わってないのが現実だわな
トリクルダウンなんて起きない


「賃金上がらず予想外」アベノミクス指南役・浜田宏一氏証言　トリクルダウン起こせず…「望ましくない方向」

円安に誘導し、輸出関連の大企業の収益を改善させ、賃金上昇、消費拡大につなげる狙いから、浜田氏は政策の開始当初「アベノミクスはトリクルダウン」と何度も強調していた。
　しかし、大企業のもうけが下請けの中小企業に波及せず、賃金も上がらなかったことが明らかになった今、浜田氏は「ツケが川下（の中小企業や労働者）に回った」と問題を認めた。

https://www.tokyo-np.co.jp/article/237764

高市さんが頑張ってるのに賃上げしないなんて反日企業は全部潰れろ！！
名前を公表してやれや！

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アベンキ
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アベンキ

【画像】フリマで買った女のワイシャツをチンポに巻き付けてシコってたら亀頭から出血した

硬めのワイシャツはチンポに刺激があってキモチイイけど、出血しちゃダメだよね

https://imgur.com/6WqOkaA.jpeg

>>31
麻布台ヒルズ行ったら外人しか居なくて草
日本人どこにいるやねってレベル

>>58
中小企業も賃上げする余裕ない
円安インフレで仕入れ価格が上昇してるから

元請けの大企業に対する価格転嫁(値上げ)もある程度は進んでるが、それでも4割ほどでしかない
6割分の仕入れコスト増加分は中小企業の自腹負担
その6割が大企業と中小企業の賃金の差となってる



帝国データバンク公表　「価格転嫁率、4割　回復も頭打ちか　価格決定権の弱い企業や業種はコスト反映できず 企業だけの努力に限界も」
公開日:2026年4月15日

https://mscompass.ms-ins.com/business-news/price-pass-42/

日経新聞にはベアベア書いてるぞ？
毎年のように月給5%～10%アップって書いてるぞ？

>>175
売り手市場だから転職すればいいのにな

賃上げ報道という華やかな演出は、富の偏在を隠蔽するための巧妙な偽装工作である。メディアが喧伝する一部の成功事例は、大衆の視線を逸らすための目くらましに過ぎず、実態は労働者の実質的な購買力が削り取られる静かな略奪が進行している。数字の裏に潜む、格差を固定化するための緻密な設計こそが、この経済の真の姿である。

なぜなら、大企業が主導する「業績連動」という仕組み自体が、彼らに都合の良い範囲内でのみ賃金を操作することを可能にしているからだ。物価高という不可避なコストを「賃上げ」という言葉で覆い隠し、実質的な手取り額が停滞している現実を、一部の劇的な上昇率で上書きしてしまっている。中小企業や一般社員の足踏み状態を無視して、特定の層の恩恵を全体の潮流として見せかけることで、社会の不満が構造的な変革へ向かうのを防いでいるのだ。

>>185
いや以前ほど売り手市場では無くなってきてる
まだ買い手市場というほどでもないが、人手不足すぎてAIや機械による省人化が進んできてる
先行指標である新規求人数に関しては大幅に減ってきてるよ




>景気の先行指標とされる新規求人数（原数値）は前年同月比で3.6%減った。減少は12カ月連続。主要産業別では卸売・小売が11.0%減と減少幅が最も大きかった。宿泊・飲食サービスが9.1%減、情報通信が7.3%減と続いた。

>厚労省の担当者は「人手不足のためセルフレジを導入するなど、引き続き省人化が進んでいる」と説明する。
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUA2861Z0Y6A520C2000000/

>>237
そのサイクルが経済成長

>「上がった（3％以上の賃上げ）」は15.4％で、「下がった」の11.6％をやや上回った。

>>243
だが物価の上昇で打ち消されててる


実質賃金、4年連続マイナス　25年度、物価上昇に追いつかず
2026年5月22日
https://www.asahi.com/sp/articles/ASV5Q0DLWV5QULFA003M.html

日本の労働者の収入格差は、今やアメリカよりも大きい
https://newsweekjapan.jp/articles/-/52978?display=b

3～4割は引かれるから多少上がったくらいじゃ実感無いんだよな
国は賃上げしろと企業に丸投げせず、引く方を減らす工夫をするのが最優先だと思う
節約できる所色々あるだろうに。

>>302
30%もいるのかなと思う

>>305
賃金上がったのは15.4%の人だけ
73.0%の人は変わらず
11.6%の人は下がった

物価高なのに賃金下がった人は相当キツイだろうな

>>1
>>338
［1995年の消費税］→3%

［2025年の消費税］→10%

［消費税の名目増税率］→10÷3=3.33…倍

［消費税の名目増税率×物価上昇率］→3.33…×4.6=15.33…倍

［1995年と比較した現在の実質的な消費税負担率］→3%×15.33…倍=46%


つまりこの30年で、事実上の消費税は『46%』に増税されています。←

うちの会社は大手だが、対外的には〇〇%賃上げ！！と発表しているのに実態は複雑な条件に当てはまる社員だけが賃上げで、他はほとんど変更なし

こんな会社ばっかやろ

で、何の仕事して給料 上がってないの？
どうやったらお前の会社の給料は上がると思う
考えたことある？（笑）

インターネットによる調査で、対象は20～50代の男女800人

こんなアンケートで糞記事を書く左翼マスゴミｗｗ

日本の経営者ってこんなのばっかりだからな
子供部屋前提の給料体系だし

それほど収入がなくても十分暮らしていけるのだが」と嘆く
木村氏は「時給を多少上げたところで日本の若い人は来てくれない。２、３倍にすれば来るかもしれないが、それでは採算が合わない」と述べた
仲村房次郎相談役（79）は「うちだけ賃金を上げると、より小さな会社から人を奪うことになる」と話す

>>568
すまない9割なんだ

エマニュエル・トッド が語る「教育貴族国家」とは、現代アメリカが“学歴による新しい身分社会”へ変質しつつあるという文明論である。かつてのアメリカは、工場労働者や中産階級が社会を支える「工業民主主義国家」だった。高卒でも安定した仕事と家庭を持つことができ、地域共同体や教会が社会統合の基盤になっていた。しかし1970～80年代以降、グローバル化、金融化、IT化によって社会の中心は「モノを作る人」から「情報を扱う高学歴層」へ移行する。アイビーリーグ、金融、巨大IT、官僚、メディア、大学などに属する知識エリートが、新たな支配階級となったのである。

トッドはこれを、中世ヨーロッパの貴族や 江戸時代 の武士階級に近い構造だと見る。かつて貴族や武士は、単なる権力者ではなく、「教養と道徳を持つ支配層」として社会を統治した。現代の教育エリートもまた、「自分たちは合理的で文明的である」という道徳的優越感を持ちやすい。その結果、非大卒層や地方労働者層は、「知性が低い側」として扱われ、格差は単なる所得格差ではなく“人格的序列”へ変化していく。

だが現代は封建社会よりも残酷だとトッドは指摘する。中世や江戸時代には、村や家、共同体という帰属先が存在した。しかし現代社会は「努力すれば誰でも成功できる」という能力主義を掲げながら、実際には家庭環境や教育格差によって階級が固定化される。そのため、脱落した人々は「生まれの問題」ではなく「自分の敗北」として苦しみ、孤独や怒りを深めていく。トッドは、現在のアメリカの分断の本質を、この“学歴による新しい貴族社会”の形成に見ているのである。

「賃上げ」といっても大手や官庁が新卒とりたいだけだからな
あと解雇規制も賃金上がらない原因、月給抑えて内部留保に回さなきゃいけないから

あと特定技能の業種は賃金上がらんぞ、人手不足対策ではなく賃金抑えるための移民
土木や飲食など

エリート身分社会

現代社会は自由で平等な競争社会だと語られる。しかし現実には、私たちは新しい形の「身分社会」に近づいているのかもしれない。フランスの思想家・歴史人口学者である エマニュエル・トッド は、現代アメリカを「教育貴族国家」と呼び、学歴による新たな支配階級の形成を指摘している。

かつての社会では、貴族や武士が権力を握っていた。彼らは単に富や武力を持つだけでなく、「教養があり、社会を導く資格を持つ存在」と見なされていた。現代の高学歴エリートも、ある意味で同じ立場にある。名門大学を卒業し、金融、IT、官僚機構、メディア、学術機関などで影響力を持つ人々が、政治や経済、言論空間の中心を占めている。

問題は、格差が所得だけではなく「人格の序列」に変わりつつあることだ。高学歴層はしばしば、自らを合理的で知的な存在と考える。一方で、地方の労働者や非大卒層は、単に収入が低いだけでなく、「知識が足りない人々」として扱われやすい。そこでは経済格差以上に深い心理的断絶が生まれる。

さらに現代社会は、かつての封建社会よりも複雑である。中世ヨーロッパや 江戸時代 には不平等が存在したが、人々には地域共同体や家族、身分に基づく役割があった。しかし現代は「誰でも努力すれば成功できる」と教えながら、実際には家庭環境、教育機会、文化資本によって人生の出発点が大きく異なる。

その結果、社会から取り残された人々は、自らの境遇を「運命」ではなく「自己責任」として背負わされる。孤独や怒り、分断が拡大する背景には、この見えにくい身分社会の存在がある。

自由と平等を掲げる時代だからこそ、私たちは問い直す必要がある。本当に能力だけで競争しているのか。それとも学歴や環境によって再生産される新たなエリート身分社会の中で生きているのか。その問いこそが、現代社会を理解する重要な鍵なのである。

>>610
社会保険料は国会通さずに上げ放題だからな
岸田とかいうクソは税の代わりに社会保険料上げまくった

>>576
ほんまや”「下がった」の11.6％”足したら85%やないかワロタ

そりゃ上の企業が賃上げできるだけ儲けてるってことは
その分下の企業が搾り取られてるってことだからな
あと地域差もあって東京の賃上げが地方に波及するまで2～3年の時差がある
その間に賃上げトレンドが終了したらそれでおしまい

努力していっぱい勉強していい会社に入ったひとが報われる素晴らしい構図だよね
そうじゃない人もみんな報われてたら努力の意味半減だよねｗ

そりゃそうだろｗ
一部の特権階級（Ｚ世代、上場企業総合職、公務員）
だけが賃上げされていて、

その他大多数のゴミ（中小勤務、非正規）は
実質賃金ダダ下がりよｗ

>>803
エリート身分社会

現代社会は自由で平等な競争社会だと語られる。しかし現実には、私たちは新しい形の「身分社会」に近づいているのかもしれない。フランスの思想家・歴史人口学者である エマニュエル・トッド は、現代アメリカを「教育貴族国家」と呼び、学歴による新たな支配階級の形成を指摘している。

かつての社会では、貴族や武士が権力を握っていた。彼らは単に富や武力を持つだけでなく、「教養があり、社会を導く資格を持つ存在」と見なされていた。現代の高学歴エリートも、ある意味で同じ立場にある。名門大学を卒業し、金融、IT、官僚機構、メディア、学術機関などで影響力を持つ人々が、政治や経済、言論空間の中心を占めている。

問題は、格差が所得だけではなく「人格の序列」に変わりつつあることだ。高学歴層はしばしば、自らを合理的で知的な存在と考える。一方で、地方の労働者や非大卒層は、単に収入が低いだけでなく、「知識が足りない人々」として扱われやすい。そこでは経済格差以上に深い心理的断絶が生まれる。

さらに現代社会は、かつての封建社会よりも複雑である。中世ヨーロッパや 江戸時代 には不平等が存在したが、人々には地域共同体や家族、身分に基づく役割があった。しかし現代は「誰でも努力すれば成功できる」と教えながら、実際には家庭環境、教育機会、文化資本によって人生の出発点が大きく異なる。

その結果、社会から取り残された人々は、自らの境遇を「運命」ではなく「自己責任」として背負わされる。孤独や怒り、分断が拡大する背景には、この見えにくい身分社会の存在がある。

自由と平等を掲げる時代だからこそ、私たちは問い直す必要がある。本当に能力だけで競争しているのか。それとも学歴や環境によって再生産される新たなエリート身分社会の中で生きているのか。その問いこそが、現代社会を理解する重要な鍵なのである。

＞「変わらない（3％未満の賃上げ含む）」

なぜ2%以上上がってるような人まで変わらない扱いなんだい？